РУБРИКА ОТВЕТЫ НА ВОПРОСЫ

Внимание вопрос:
"Можно ли обучиться ИТ-профессии за 3 месяца?"

Поделюсь, почему НЕ обучаю 9-12 месяцев, как это делают многие IT-школы.

🌀Первая причина - я убедилась в эффективности короткого и интенсивного обучения на практике.

Мои ученики и коллеги за 3 месяца обучения и еще несколько недель-месяцев поиска проекта получали оффер и начинали работать без высшего образования, без опыта, без тысячи страниц теории. Главное - фокус и действия. Все остальное - лишь ограничивающие убеждения людей, которые только мешают двигаться вперёд.

🌀Вторая причина - мотивация и энергоресурсы быстро заканчиваются. Такова психология человека.

После долгих месяцев обучения без получения подкрепляющих результатов студент устает и часто теряет мотивацию продолжать. Поэтому многие покупают курсы, начинают что-то изучать и бросают с мыслью 'позже продолжу'. А позже часто забывают, что приобретали курс вообще. Интенсив дает наиболее быстрые результаты, и вместе с этим движение и уверенность.

🌀Третья причина - для старта работы и применения своих знаний и навыков не так много нужно, как кажется.

Самая большая ценность не в том, чтобы все знать и уметь, а в том, чтобы быть полезным на проекте.

Я изучила программы обучения по анализу многих ИТ-школ и увидела, что 30-40 процентов информации там про менеджмент, разработку, тестирование, бизнес, но непосредственно самой аналитики не касаются. А многое из того, что касается системного анализа нужно уже мидлам и сеньорам аналитикам, то есть джун и без этих знаний может начать работать. Отсеив все это лишнее для старта получается программа обучения из пунктов, с которыми за 3 месяца разобраться реально.

Большое количество ИТ-компаний ищут специалистов с базовыми знаниями и умениями для выполнения рабочих задач уже сейчас. И готовы брать на работу толковых ребят и обучать их.

🌀Четвертая причина - опыт, который нужен работодателям, можно получить только на реальном проекте.

Обучение даже с выполнением практических заданий не даст этот настоящий опыт. Учиться можно месяцами и годами - осваивать информацию, забывать, повторять, опять забывать. Процесс может быть бесконечным. Так что тут нужно быстрее действовать и начинать получать тот самый опыт, которого все требуют.

ИТОГО:

Рабочая формула такая:

✅ 3 месяца обучения только нужным вещам по системному анализу
✅ Намерение работать
✅ Целеустремленность в поиске проекта
🟰 ОФЕР И РАБОТА В ИТ.

💬 Хочешь такой результат?

Записывайся на обучение групповое или индивидуальное ➡️ @Darya_Marasanova

В продолжение актуальной темы про сроки обучения расскажу немного свою историю в #IT и мысли на этот счет.

👇👇👇

Я училась в вышке на кафедре ИТ. И после университета пошла работать по специальности. Вообщем выбрала эту стезю еще до того, как это стало мейнстримом.

Решила проанализировать и разобрать дисциплины, что в университете много лет изучала по специальности Системный анализ.

📊 Двойной лист с предметами из моего диплома.

Подчеркнула только те, что непосредственно к специальности относятся, и знания по которым пошли сразу в работу на моем первом ИТ-проекте.

🔴Мне видится, что больше 2/3 от всех предметов реально можно отнести к общеразвивающим штукам:

- 2 года вышмата
- культурология
- бухучет
- разные теории и много всего еще, что мне в работе не пригодились.

🔴И треть из них относится к профессии:

- системный анализ
- проектирование систем
- моделирование бизнес-процессов
- web-разработка
- информационный менеджмент
- информационная безопасность

🧠Огромным плюсом для меня от обучения в университете была преддипломная практика.
Считаю самый полезный опыт.

Я попала в команду, которая занималась внедрением системы анализа данных. Мне повезло в этом поучаствовать.
Тогда впервые почувствовала, как теория превращается в реальную задачу с дедлайнами, метриками и бизнес-смыслом.

🤔 Итого:

Если посмотреть в разрезе времени, то мне видится, что обучение нужным предметам по профессии заняло как раз таки несколько месяцев (до полугода с учетом практики).

В остальном по обучению в университете - да, интересно, если некуда потрать несколько лет своей жизни.

Так что думаю, что можно было и без гос образования обойтись.

Главное опыт на реальных задачах и наставники на проекте, которые способны обучать и поддерживать.
Но это осознание тоже ко мне пришло с опытом... 😅

💬 Поделитесь, а что вы думаете по поводу интенсивного короткого обучения и обучения длиною в несколько лет? Какое считаете более эффективным?

Вчера парня одного консультировала с запросом обучения системному анализу и входа в ИТ.

Обсуждали тему перехода в ИТ из совершенно другой отрасли.
Подняли вопрос, неужели сейчас так сложно войти в ИТ из-за того что на рынке много конкуренции.

И мне очень захотелось здесь в блоге поделиться своей личной историей и мыслями относительно входа в ИТ в современных реалиях.

👇👇👇

7 лет назад я закончила университет получила свой диплом цвета красных маков и вышла на рынок искать работу.

Тогда я жила в Челябинске. Хоть это город миллионик, все равно ИТ-компаний в нем не так много, и с работой было не просто.

На тот момент времени (2017 год) я еще и не мечтала об удаленке, это было чем-то за гранью реальности для меня.

И я начала отбивать пороги местных ИТ-компаний. И несмотря на высшее образование по специальности, мои интеллектуальные способности и на классные софты на работу меня не брали.

'У вас нет опыта, вы еще такая юная и в бизнесе и разработке мало что смыслите, вы нам не подходите' - и так месяц за месяцем.

Я откликалась на вакансии, готовилась к собеседованиям, ходила, общалась, но получала отказ за отказом.

Помню, как спустя месяца 4 такого жизненного испытания мне позвонила мама, и сказала - "ну ладно, забудь про это ИТ и отпусти. Я тебя к себе на работу в архив возьму, деньги небольшие, но лучше чем ничего".

Для меня это была последняя точка.

🔴с одной стороны за квартиру платить и кушать надо
🔴 с другой - ну не хочу я бумажки в архиве перебирать, я же со скуки помру
🔴 с третьей - я что зря училась!?

Как помню, поревела в тот вечер 😭
И вот в этот именно момент решила, что все равно не отступлю уже. Либо ИТ, либо ИТ.
Пошла дальше откликаться на вакансии и снова настойчиво писать тем компаниям, в которые уже откликалась.

И на следующее утро мне позвонили из одной небольшой ИТ-компании, предложили пообщаться.

Пообщались, и уже это собеседование прошло успешно - "Вы толковая, именно вас мы искали, а так всему на практике научим".

- What?? Серьезно?? Именно меня?
- Да.

Так начался мой путь в ИТ. Меня очень впечатляла перспектива развития.

Столько было эмоций. Мой первый оффер 😍 Гордость за себя, что не сдалась жизненным проверкам.

👇👇👇

Несколько выводов из этой истории и личного опыта. Оглядываясь назад я вижу, что:

1) Достигает результата тот, у кого железобетонное намерение на этот результат и выполнение системных действий для этого

2) На рынке и тогда, и до тогда, и еще раньше, и позже, и сейчас, и всегда была, есть и будет конкуренция. И всегда те кто ищут находят тех, кто ищет.

Просто это история не в один день.
Собеседования и поиск работы - это целый жизненный этап со своими тонкостями его прохождения.

3) За годы начиная с моего первого оффера действительно на рынке стало больше специалистов ИТ-шников, а еще... в многократно стало больше новых технологий и ИТ-компаний, которые их разрабатывают. Вместе с этим стало больше рабочих мест и вакансий. И каждый день компании ищут и находят сотрудников.

Момент начать учиться и войти или даже вкатиться в ИТ не упущен, этот момент для тебя ровно СЕЙЧАС.

#it #карьера #ит #системныйаналитик #образование #ментор