Работают ровно настолько, чтобы их не уволили из компании?

Сейчас в автобизнесе начинается тот самый период, когда все начинают «чистить» команды, пересобирать отделы и смотреть на людей внимательнее, чем обычно. И если у вас впереди много собеседований или вы уже думаете, кого оставить, кого усиливать, а с кем пора прощаться — этот выпуск нужно смотреть обязательно.

Мы с Аленой Иноземцевой разобрали то, что в реальности происходит внутри команд, но о чём почти никто не говорит вслух. Почему сотрудники работают ровно настолько, чтобы их не уволили. Почему деньги перестают работать как мотивация. И как на этапе собеседования понять, кто перед вами — человек, который будет давать результат, или тот, кто просто «пересидит».

💬Смотреть на VK
📹Смотреть на Youtube
📱Смотреть на Rutube

💪Очень много практики. Какие вопросы задавать на собеседовании, на что смотреть в резюме, как понять реальные ценности человека и не ошибиться в найме. И главное — как не пытаться «чинить» сотрудников, когда проблема изначально в системе или в неправильной позиции человека внутри команды. Отдельно обсуждаем важную вещь для руководителей: как понять, что команда реально «устала», а где это просто отсутствие смысла и вовлечённости. И как принять решение — развивать человека дальше или не тянуть его за уши в рост, который ему не нужен.

Это прямой прикладной разбор для руководителей дилерских центров, РОПов и HR, у которых сейчас начинается активная работа с командой. Если у вас впереди найм, оптимизация или ощущение, что команда не даёт максимум — посмотрите обязательно.

📓Если вы любите больше текстовый контент, интервью можно почитать 👉здесь 👈

Настал тот самый день 🤔

С 1 апреля 2026 года вступает в силу Указание Банка России №7286-У. С этой даты банки и микрофинансовые организации больше не смогут учитывать «серые» доходы при выдаче кредитов. Теперь они учтут только официально подтвержденные поступления из ФНС или СФР при расчете показателя долговой нагрузки.

А с 1.07 для расчета ПДН банки будут брать только 90% от суммы документально подтвержденного дохода. Это так называемый коэффициент осторожности, который ввели для оценки реальной платежеспособности. Например, при официальной зарплате 80 000 рублей в расчете ПДН учтут только 72 000.

❗️Если у потенциального заемщика нет официального подтверждения дохода или он не дал согласия на раскрытие кредитной истории, банк автоматически признает его долговую нагрузку стопроцентной.

Ну чтож, ждём какие будут цифры по итогам апреля 🤔

📣🚗Анонс событий для всех, кто в теме автобизнеса и не только


Актуальные события на апрель!

https://clck.ru/3RkXuF

Пересылайте коллегам, давайте делать бизнес лучше - ВМЕСТЕ ❗️

Лизинг авто с пробегом. Инструкция для Урала🔥

17 апреля в Екатеринбурге буду спикером на бизнес-завтраке. Поговорим про лизинг на авто с пробегом. Тема огонь.

Смотрите, что происходит:
В 2025 году продали 6 млн машин с пробегом. Автокредиты просели — а у лизинга, наоборот, окно возможностей открылось.

Что обсудим:
· тренды рынка авто с пробегом
· что сейчас с автокредитами и лизингом — честно, без воды
· лизинговый продукт для физлиц — как сделать так, чтобы пошло
· доходность 💵
· скоринг физлиц
· ликвидность и оценка авто.

👋Кто будет еще на завтраке:
· Александр Мякинников (Pango Cars) - генеральный директор
· Кирилл Ларин (Appruvo) — CEO, основатель
· Игорь Шашкин (Appruvo) — директор по инвестициям

📍 Где: Hyatt Regency Екатеринбург
⏱️ Когда: 17 апреля, 10:00
👏Кто зовет: Appruvo

Регистрация👈🏻👈🏻